COACHING DE EQUIPE

Coaching de Equipes

When a team functions efficiently, its impact can be powerful and far-reaching. However, for a team to be capable, it not only needs a shared purpose and clear goals it requires to address the relationships within it and the culture it creates. Various factors contribute to efficient teamwork. The team members need to be skilled at understanding, managing and articulating their own emotions with emotional intelligence), as well as being able to read others’ feelings and empathise with social intelligence accurately.

Cada grupo da sua empresa precisa de estar consciente da interacção com o exterior da equipa e do impacto das suas acções com todo o sistema (Systems Intelligence). Trabalhamos com um leque diversificado de equipas e coaching de relacionamento e analisamos as relações e comunicação dentro da equipa e o seu ambiente interno e externo. Todas as nossas intervenções começam com um diagnóstico profundo do sistema da sua equipa para compreender as suas forças, fraquezas, desafios, necessidades e oportunidades.

Construa seu futuro com Siegbert Till Coaching

Drawing on a range of powerful tools and techniques we work with your system to enable it to become more aware of the complex dynamics that underpin performance and set in motion actions that will drive change. What Next? Are you interested in learning more about developing high performing teams or partnerships in your organisation? Let’s talk about further steps. Send us your contact request, and we can schedule a personal presentation.

UpGrade SEU NEGÓCIO

Ele pode vir como uma surpresa para saber que mesmo alguns dos mais famosos e bem sucedidos empresários e empresários do mundo têm confiado em treinadores de negócios em algum ponto ou outro para ajudá-los a atingir seus objetivos.
Muitos empresários e gestores de sucesso dizem que a contratação de um coach de negócios foi a melhor decisão profissional que ele já tomou. Eles admitem que foi preciso insistir no início, mas era muito importante imaginar e criar ideias inovadoras.

COACHING DE NEGÓCIOS

Toda realização, não importa qual seja sua natureza ou seu propósito, deve começar com um desejo de mudança.

Através de um estranho e poderoso princípio de "química mental" que ela nunca divulgou, a natureza se envolve no impulso do forte desejo de "que algo" que não reconhece tal palavra como impossível e não aceita tal realidade como fracasso.

DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES

A capacidade de prever o impacto futuro de uma decisão é previdência. A previsão é um componente crítico para o sucesso em todos os aspectos. Quando você se muda para algum lugar, você planeja com antecedência para ver qual é a perspectiva de trabalho e a segurança de um bairro. Se você está mudando um negócio, é aconselhável examinar o impacto dessa decisão. Será que será muito longe demais para alguns de seus talentosos funcionários para conduzir?

DESENVOLVIMENTO DA LIDERANÇA

Your business growth correlates directly to its leadership growth that will be teached to your teams. Without outside perspective and experience, your leaders can’t learn how to navigate change, and they don’t learn how to avoid dangerous pitfalls

EQUILÍBRIO ENTRE TRABALHO E VIDA PESSOAL

O que é o equilíbrio entre a vida profissional e a vida privada, devemos lutar por ele e como o alcançar? Hoje em dia, ouvimos falar muito do equilíbrio entre a vida profissional e a vida privada, normalmente quando as pessoas se sentem sobrecarregadas, stressadas e não passam o seu tempo a fazer as coisas que pensam que gostariam de fazer. Vivemos num mundo em constante mudança. É de admirar que sintamos que há uma perda de equilíbrio entre as nossas vidas pessoais e profissionais?

EQUIPA

Quando uma equipa funciona eficazmente, o seu impacto pode ser poderoso e de longo alcance. No entanto, para que uma equipa seja eficaz, não só precisa de um propósito partilhado e objectivos claros, como também de prestar atenção às relações dentro dela e ao clima que cria.

DESENVOLVIMENTO DE NEGÓCIOS

Seria um erro pensar que o que funciona em um mercado funciona da mesma forma em outro mercado. Se a empresa não consegue adaptar sua estratégia, eles podem se deparar com enormes problemas desde o início, o que pode ser perfeitamente bom para empresas com recursos mas nem todos têm dinheiro para sustentar uma perda por muito tempo, mas mesmo com o melhor conselho, a melhor maneira de conseguir desenvolver negócios é através de tentativa e erro.

ESTE CURSO É PARA SI!

Quer descobrir e usar o seu verdadeiro potencial?

Se assim for, nosso coaching é adequado para você, e se você usar o que lhe mostramos, você fará um gigantesco progresso em sua vida. Comece com sua nova vida, com mais felicidade, saúde e sucesso. Este coaching é para você se você tem esperanças e sonhos que ainda não se tornaram realidade e se você precisa de um empurrão motivacional ou alguma inspiração para reconhecer e usar seu verdadeiro potencial.

Ser bem sucedido e feliz é a base para uma vida maravilhosa e a chave para realizar seus sonhos e desejos. Se você está apenas mais feliz por mais um momento de sua vida e se você experimentar o verdadeiro sucesso, então o trabalho já valeu a pena.

Às vezes precisamos de um pouco de ajuda e apoio de outras pessoas, e melhor ainda, de especialistas que ficariam felizes em compartilhar seu conhecimento e sua experiência com você.

Estrutura dos processos orientados para os resultados:

    1    Definição clara e detalhada do resultado final

    2    Planejamento dos recursos

    3    Definição de prioridades e preparação de recursos alternativos

    4    O estabelecimento de marcos e prazos

    5    Organização de recursos

    6    Início do processo

    7    Controle do curso e avaliação de melhorias

    8    Atingir o resultado desejado

Construa seu futuro com Siegbert Till Coaching

O SEU FUTURO

Em poucos segundos, este momento - agora - fará parte do seu passado. O que quer que esteja a pensar e a fazer tem um impacto directo no seu futuro. Como vê, não estamos apenas a falar dos últimos dias, semanas, meses ou anos, mas sim dos últimos segundos, minutos e horas.

O passado sempre deixa pistas para trás. Mesmo se você dominar a felicidade, velhas incertezas e medos sempre permanecerão parte de você, você simplesmente saberá como lidar com eles. Os vencedores vêem seus medos como oportunidades para o desenvolvimento e fazer tudo para fazer uso deles.

POLARIDADES

Na lei das polaridades, você aprendeu que um não pode ser sem o outro. Onde há o bem, há também o mal, e onde há a felicidade, há também a infelicidade. Tenha suas próprias imagens internas de felicidade prontas para substituir as imagens infelizes. Use uma coleção de âncoras e junte todos os momentos felizes de sua vida fantástica.

SUA ATITUDE - PMA

A chave para uma vida feliz e bem-sucedida é uma atitude mental positiva. Simplesmente tenha confiança na vitória em todas as situações - você sempre vai ganhar algo com isso. Seja otimista, positivo e procure caminhos. Como eu já disse: não explique porque algo não vai funcionar - encontre maneiras de fazê-lo funcionar. Reúna os momentos mágicos de sua vida e desfrutar de sua vida fascinante, emocionante com todos os seus sentidos e em cada momento.

SEU AMBIENTE

Se você não consegue encontrar o que precisa para seu progresso onde você está atualmente, vá para outro lugar. Se essa não é uma possibilidade imediatamente, coloque-a no topo das suas prioridades. Uma palmeira não cresce na Antártida, e você não vai encontrar um urso polar no deserto. Tudo precisa do ambiente ideal. Procure e encontre seu ambiente de vida ideal!

VISUALIZAÇÃO

Feche os olhos e imagine um ecrã branco. Seja o realizador do seu próprio filme e reproduzir Quanto mais vezes você fizer isso, mais viva e precisamente você poderá imaginar o que deseja. Acredite no poder da visualização.

OBJECTIVOS

Lembre-se sempre de seus objetivos e faça-os em seu mantra. Seja grato por todo sucesso e não deixe que ninguém o detenha. Ninguém tem o direito de dizer-lhe como você deve viver. Responsabilidade é liberdade e só você pode decidir o quão livre você quer ser.